SEO工作主要的內(nèi)容是什么？常常有做剛做SEO的找工作，在招聘網(wǎng)站上面看到的那些招聘，SEO專員、SEO主管、SEO技術(shù)，搜索流量總監(jiān)這些職位，他們分別都是做什么？有什么不同。

下面給大家介紹一下，如果說這個招聘公司是比較專業(yè)的，或者說是比較懂行的，那么他在招一個SEO專員的時候，往往代表這個公司是一家企業(yè)。這個企業(yè)它可能是一個實體企業(yè)，比如做工業(yè)品的，或者做本地服務(wù)業(yè)的，類似這樣的公司，它需要在搜索引擎上做一個網(wǎng)站來做seo優(yōu)化，來做競價。

SEO專員就是幫他負責這個網(wǎng)站SEO的那個人，他做哪些工作？因為這家公司有一個網(wǎng)站，那這個網(wǎng)站就需要維護、優(yōu)化、推廣、排名、轉(zhuǎn)化這一系列的工作，都需要這個SEO專員來做。簡單說對這個企業(yè)來講，他就把他公司的這個網(wǎng)站，SEO相關(guān)的事情該發(fā)文章發(fā)文章、該做外鏈做外鏈，該做站內(nèi)優(yōu)化，做站內(nèi)優(yōu)化,所有的事情SEO專員來負責。所以他招聘SEO專員就代表它是一家實體企業(yè),這家公司它需要在搜索引擎上做優(yōu)化，同時還做SEM競價推廣，那他可能還需要一個SEM專員，這是SEO專員做的事情。

我們還看到SEO主管,這個是做什么呢？當他招SEO主管的時候，我們就知道這家公司，有一個SEO的團隊，有很多個人，與SEO專員不太一樣，SEO專員是公司可能一個網(wǎng)站或者幾個網(wǎng)站就一個人負責。那當他招SEO主管的時候，就代表他公司是有一個SEO團隊，是有多個人。這個時候呢他想要找一個比較有經(jīng)驗，有這個技術(shù)含量的來擔任他的主管。SEO主管就是對結(jié)果負責，他來領(lǐng)目標，他來領(lǐng)kpi,然后制定執(zhí)行的方案，安排給編輯人員，外推人員，每個月每個禮拜分別來匯報和執(zhí)行，是SEO主管做的事情。

那他在平時的工作中要培訓(xùn)他的團隊人員，同時要監(jiān)控他們做的這些效果，然后要不斷的去挖掘那些有價值的長尾詞出來，分配給這些團隊人員去執(zhí)行。

SEO工作主要的內(nèi)容是什么:第三個是SEO技術(shù)。當我們看到技術(shù)兩個字的時候，就會發(fā)現(xiàn)這是一家網(wǎng)絡(luò)公司。我們見到很多網(wǎng)絡(luò)公司，這些網(wǎng)絡(luò)公司他們都有招聘SEO技術(shù)，這些網(wǎng)絡(luò)公司手上有很多的這個客戶，這個客戶之前可能只是做一個網(wǎng)站，托管一下競價，現(xiàn)在他們還想做一下SEO優(yōu)化，就得有專門的SEO技術(shù)來維護他手上的這些客戶，他們的SEO的工作。

SEO技術(shù)主要做什么？簡單的說就是他手上要維護著多個客戶的網(wǎng)站，客戶網(wǎng)站的這些站內(nèi)的優(yōu)化，站外的推廣，對這些技術(shù)層面的活。那這個網(wǎng)站上面該更新什么內(nèi)容？是由客戶自己團隊的編輯人員去完成。你就負責這多個客戶，他們的網(wǎng)站的技術(shù)優(yōu)化。

搜索流量總監(jiān)，看起來比較大，對吧？這種往往是平臺型公司比較大的一個網(wǎng)站平臺，需要比較多的流量，一方面它自己網(wǎng)站上面有很多的內(nèi)容，需要站內(nèi)進行優(yōu)化一下，這樣的話能夠帶來很多的免費流量。另外一個他還需要去做一些站外的推廣，競價，等一些。那這個項目的站內(nèi)的這個優(yōu)化SEO以及付費的推廣，這兩個工作合起來就叫做搜索流量總監(jiān)。這個搜索流量總監(jiān)，往往技術(shù)能力要求比較高，同時要有比較深厚的這個知識儲備，而且他所在的這個負責這個項目往往是比較大一些的網(wǎng)站，類似于什么趕集、什么智聯(lián)招聘這種比較大的網(wǎng)站，這種搜索流量總監(jiān)，當然他的薪資待遇都是會比較高，10萬8萬20萬都有。

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